Notre mission

Dans une perspective de développement durable et de cohésion régionale, l’Autorité planifie, organise, finance et fait la promotion du transport collectif dans la région métropolitaine de Montréal afin d’offrir une expérience de mobilité simple, intégrée, fluide et efficace.

Nos valeurs et celles de nos employés

Nous valorisons les interactions de qualité et les compétences de chacun.

Nous croyons que le succès est avant tout lié aux individus.

Engagement

Nous sommes passionnés, nous agissons avec professionnalisme, nous nous adaptons aux changements et nous faisons preuve d’initiative.

Esprit d'équipe

Nous mobilisons nos compétences, nous partageons nos connaissances et nous agissons en synergie.

Respect

Nous sommes ouverts et attentionnés envers les autres, nous entretenons des rapports positifs et nous nous entraidons.

Les offres d'emplois

Voici la liste des emplois disponibles et le profil des personnes que nous recherchons. Est-ce vous?

Vous avez un vif intérêt pour les transports collectifs ? Vous excellez dans la gestion de projets et maîtrisez l’art de coordonner plusieurs chantiers simultanément ? Vous êtes en mesure d’anticiper les risques réputationnels, de saisir les opportunités de relations publiques et de vulgariser des dossiers complexes avec des outils de communication efficaces ?

Votre expérience vous a appris à structurer des mandats, à bâtir des plans de travail clairs et à mobiliser efficacement différents partenaires ? Nous voulons vous rencontrer.

Principales responsabilités

Gestion de projet

  • Assumer la responsabilité de mandats stratégiques en communication et affaires publiques, de la planification à la livraison.
  • Définir et maintenir un plan de travail structuré, anticiper les risques et saisir les opportunités.
  • Assurer la coordination avec les expertises internes (relations médias, gestion d’enjeux, affaires gouvernementales).
  • Organiser et animer les rencontres de suivi de projet.

Exécution stratégique

  • Élaborer et mettre en œuvre des plans de communication alignés avec les objectifs organisationnels et les enjeux de chaque projet.
  • Déployer des stratégies intégrées d’affaires publiques, incluant les sorties proactives et la gestion des parties prenantes.
  • Gérer les enjeux sensibles avec discernement, en maintenant une approche transparente et cohérente.

Production et coordination de contenus

  • Rédiger et coordonner des documents stratégiques : messages clés, argumentaires, présentations, breffages et allocutions.
  • Assurer la cohérence des contenus produits par les différentes expertises du service.
  • Contribuer aux communications numériques et aux stratégies de contenu, selon les besoins.

Soutien et coordination événementielle

  • Planifier, organiser et coordonner des événements internes et externes liés aux projets et initiatives de l’organisation.
  • Gérer les échéanciers, la logistique et la liaison avec les partenaires concernés.
  • Contribuer à renforcer l’expertise événementielle du service.

Rayonnement et influence

  • Contribuer activement à la réputation de l’organisation par des initiatives de visibilité (partenariats, contenus stratégiques, positionnement exécutif).
  • Représenter le service des relations publiques et gouvernementales auprès des parties prenantes internes et externes.

Exigences

  • Baccalauréat en relations publiques, en communication ou dans toute autre discipline pertinente.
  • Un minimum de 5 ans d’expérience pertinente en affaires publiques ou en communication.
  • Expérience démontrée en gestion et coordination de projets d’envergure à haute visibilité, impliquant de multiples collaborateurs.
  • Expérience en organisation d’événements publics ou corporatifs.

Voir l’offre d’emploi

Le masculin est utilisé comme générique et désigne donc aussi bien les femmes que les hommes.

Candidature spontanée

Si vous souhaitez nous faire parvenir votre candidature, nous vous invitons à nous écrire à l’adresse électronique recrutement@artm.quebec

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